Вступление в СРО

СРО – она же саморегулируемая организация. Как еще принято называть на западе – профсоюз.

Суть данного союза заключается, в том, что предприниматели одной сферы деятельности – это строительство, объединяются в некий некоммерческий союз для решения основных насущных проблем внутри организации.

СРО пришло на замену лицензирования строительных компаний на осуществление тех или иных работ.
Предприятия, которые могу вступить в СРО строителей могут быть: мелкими, крупными, холдингами.
Создаются СРО по инициативе самих предпринимателей. Согласно государственного законодательства выделяют основные виды следующих СРО:

• СРО строителей
• Проектировщиков
• Генподрядчиков
• Инженерных изыскателей

Основные функции СРО:

1. Разрабатывает и устанавливает требования для всех участников СРО согласно отраслевой политики и законодательства
2. Формирует внутренние регламенты по дисциплинарному воздействию на всех членов СРО
3. Осуществляет регулярный мониторинг и анализ потребностей в сфере функционирования организации.
4. Защищает интересы членов организации перед государством или заказчиком.
5. Использует переаттестацию, обучение, сертификацию, как способы продвижение участников для продвижения на рынке в соответствующей отрасли.
6. Осуществляет информативную функцию как внутри сообщества, так и при взаимодействии со СМИ.

В чем популярность СРО, почему многие строительные компании стремятся объединиться в союзы такого типа?

 В чем плюсы:

1. При участии в тендерах – государственные заказы предпочтительнее отдаются участникам СРО
2. Члены организации всегда соответствующе сертифицированы и могут браться за опасные, в то же время самые дорогостоящие заказы
3. При вступлении небольшой компании в саморегулируемую организации – ее престиж и прибыль возрастает
4. Правовая и законодательная защищенность.

Как вступить в СРО?

Существует два вида членства в саморегулируемой организации: обязательное и необязательное. Вступление в СРО регулируется федеральным законом 315 и 372, в которых подробно описывается какие предприятия должны вступать в СРО и как выглядит данная процедура.

К необязательному членству относятся предприятия, работающие в области рекламы, некоторые области торговли и развлечения.

Обязательное членство предусмотрено для предприятий, отвечающих за безопасность населения и сфера капитального строительства. Кому нужно вступать в СРО? –  коллекторским агентствам, транспортным компаниям, медицинским учреждениям, строительным организациям и т.д.

Однако на 1июля 2017 назначен пересмотр закона 372 и круг лиц, обязанных вступать в СРО будет снижен. Отбираться будут предприятия  по следующему критерию:

1. Юридические лица, Индивидуальные предприятия, работающие по договору, сумма которого превышает 3млн. рублей.
2. Юр. Лица, ИП, открытые акционерные общества, ЗАО и с ограниченной ответственностью, которые обслуживают строительные сооружения
3. Предприятия работающие на основе договора, заключенного по результатам тендеров, торгов, аукционов и других мероприятий на конкурсной основе.

А также будут отменены допуски для компаний с долей участия государства не более 50%.

Что ждет предприятия, не вступившие в СРО?

Заказчик вправе расторгнуть договор с предприятие, у которого отсутствует членство в СРО, однако обязательно предусмотрено законом. Вправе потребовать возмещение и наложить на исполнителя штраф. После штрафа заказчик может отказаться от услуг предприятия, либо установить сроки для вступления в СРО. После повторного правонарушения происходит ликвидация фирмы исполнителя и возмещение ущерба в судебном порядке.

Помимо, членства в саморегулируемой организации, на некоторые работы предприятию необходимо иметь соответствующий допуск и сертификаты.

Виды допуска:

• Строительные и ремонтные работы
• Проектно-архитектурные
• Инженерные
• Энергетические обследования

Требования к вступлению в СРО:

Для того, чтобы организация, желающая получить членство, смогла вступить в СРО, она должна выполнить ряд требований регулируемых ФЗ 315 и подготовить соответствующую документацию:

• фиксируется опыт и профессиональный стаж руководителя;
• квалификация по среднему балу и количество работников в штате организации,
• история из налоговой выдержки предприятия;
• документы и сертификаты, подтверждающие прохождения соответствующих курсов;
• а также имущество, недвижимость и различные долговые обязательства фирмы.

Для вступления СРО также необходимо предоставить основные документы:

1. Регистрационные документы
2. Устав предприятия
3. Справка из налоговой
4. Квитанции по оплате взносов
5. Имущественные документы

В рамках различных проектов и в зависимости от квалификации фирмы – к ней могут быть выдвинуты дополнительные требования.

К строительным и проектировочным компаниям необходим штат из минимум 3-х сотрудников с высшим образованием и не меньше пяти – со средне специальным. Обязательное прохождение курсов повышения квалификации не реже, чем раз в пять лет.
К фирмам, занимающимся особо опасными строительными работами, выдвигаются похожие требования, но в штате должно быть минимум: три руководителя, семь технических специалистов, 15 – рабочих с профильным образованием.

У проектировщиков должно быть эксклюзивное лицензионное программное обеспечение, мощные компьютеры последнего поколения, наличие Международных сертификатов соответствия менеджмента качества. У сотрудников организации – наличие соответствующего профильного образования.

В штате аудиторов и оценщиков необходимо присутствие не менее трёх сертифицированных сотрудников.

Для индивидуальных предпринимателей критичным является стаж не меньше пяти лет и наличие высшего образования в данной сфере.

Также для вступления в СРО могут понадобиться – трудовые книжки работников, дипломы, страховые и медицинские полисы.

Этапы вступление в СРО:

1. На первом этапе необходимо определиться с направлением, в какой именно отрасли будет сотрудничать компания, подавшая заявку на вступление.
2. Саморегулируемых организаций на рынке достаточно много, поэтому на втором этапе нужно ознакомиться с отзывами об интересующем вас СРО. Надежнее всего организации со стажем не менее 3-х лет. После изменений закона 372 – вы должны быть зарегистрированы в одном регионе с вашим СРО.
3. Подготовка и подача документов – третий самый долгий и муторный процесс. Есть различные коммерческие организации, помогающие в подготовке и структуризации документов за определенную сумму денег – это помогает ускорить процесс. Однако проверка документов затем может занять 1-1.5 месяца.
4. Вам выставляется счет или первоначальный взнос, который вы должны будете оплатить.
5. По истечению 3-х дней после подачи заявления и в случае положительного ответа – вы получаете свидетельство и можете приступать к работам под эгидой выбранной вами организации.

Стоимость

Разумеется, членство – не бесплатное. Для того, чтобы вступить в организацию – вам помимо входящего взноса, придется платить, страховые и членские взносы (иногда ежегодные). Диапазон взносов также регулируется федеральными законами законодательством.

• Взнос в компенсационный фонд – это копилка для компенсации непредвиденных расходы и поддержку организации или покрытие ущерба, нанесенного заказчику участником СРО. Его платят все члены и размер составляет – 150000-30000 рублей.
• Вступительный единовременный платеж составляет 5000рублей
• Членский взнос 5000-15000 рублей.
• Цена взноса страхования гражданской ответственности, если он есть у вашего СРО – 5000-20000рублей.
• Взносы на определенные цели, акции, мероприятия по внутреннему координированию вашего СРО.

Как выйти из СРО?

Если вы захотели поменять сферу деятельности вашего предприятия или вступить в другое СРО вам необходимо знать, как выйти и организации, в которой у вас уже есть членство. Возможными причинами для выхода могут послужить и отсутствие поддержки со стороны организации, не устраивают размеры членских взносов, отсутствие допусков на интересующие вас работы.

Способы выхода из СРО:

• Добровольный
• Исключение.

В случае добровольного выхода из саморегулируемой организации – вы можете отозвать свое заявление и согласно подписанным с вами соглашениям вернуть сумму взноса из компенсационного фонда.

При варианте исключения компании из СРО – никакие выплаты не предусмотрены, а возможны даже штрафные санкции. Потому что исключить вас могут, когда происходит нарушение правил саморегулирования и внутренних регламентов организации.
Для того, чтобы выйти из СРО с минимальными для предприятия потерями – необходимо заручиться поддержкой хорошего юриста и проконсультироваться по всем вопросам. В случае принудительного исключения без юридической помощи и вовсе не обойтись.
Вы можете готовить документы на выход из СРО и параллельно готовить документы на вступление в другую организацию, в случае, если подразумевается переход.